恒例行事になってるリストラ。
４０代、５０代が標的。
この年代は人数が多いんで企業としてはさらに景気が悪くなる前に「いまのうちに…」ということか。
いまの２０代、３０代がその年代になっても恒例行事は続いてるのかな？
人数バランスがうまいぐあいにとれてる感じになってて、リストラは最小限になってるのかな？
恒例行事になってるリストラ。
４０代、５０代が標的。
この年代は人数が多いんで企業としてはさらに景気が悪くなる前に「いまのうちに…」ということか。
いまの２０代、３０代がその年代になっても恒例行事は続いてるのかな？
人数バランスがうまいぐあいにとれてる感じになってて、リストラは最小限になってるのかな？